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青海新闻网讯 多年来,工行西宁市城东支行紧密结合金融行业特点,着力加强员工职业道德建设,努力培养员工爱岗敬业的团队精神,引导员工牢固树立规范经营、文明从业的意识,丰富内容,创新形式,为业务发展提供了强有力的保证。截至2011年末,存款增加8.87亿元,贷款增加7.43亿元,中间业务收入2300万元,利润7000万元,实现了历史性跨越。同时支行先后荣获“青海省职业道德建设十佳单位”、“全国文明单位”、“全国企业文化建设优秀单位”、“全国模范职工之家”等荣誉称号,连续12年无重大安全责任事故。
在职业道德建设中,工行城东支行把职工职业道德建设与社会公德教育相结合,与“普法”教育相结合,与遵守廉洁自律规定相结合,加强员工法律法规的学习,组织员工参加全省普法考试和法律法规识竞赛等,进一步提高了员工学法、懂法、用法的自觉性。分别与班子成员、职能部门、营业网点和员工签订目标责任书、行为自律责任书、党员无违纪责任书,并纳入了绩效量化考核。认真开展反腐倡廉教育,学习案例通报、观看警示教育片、到监狱和警示教育基地接受教育、进行《廉政准则》知识测试,做到了警钟长鸣,常抓不懈。
为丰富职业道德建设内容,使职工有归属感和使命感,工行城东支行以建设一流队伍,培育一流作风,创造一流业绩为目标,实施“七个一”工程(一个电教室、一个职工书屋、一个健身房、一个乒乓球室、一个培训室、一个荣誉室和一个职工食堂),营造温馨家园;充分发挥职工业余学校的作用,组织业务知识和岗位技能培训,提高了员工综合素质。开展健身、登山等文体活动,陶冶员工情操,丰富员工文化生活。安排员工疗休养,定期组织员工进行体检;遇有员工及员工家庭婚、丧、嫁、娶,都以不同形式表达组织的关心和问候,增强了员工的归属感。
建立了联动服务机制,规范服务行为,集中金融资源积极支持实体经济和重点项目建设,有力支持了区域经济的发展。同时积极履行社会责任,先后向四川汶川和青海玉树地震灾区、省内定点扶贫村镇捐款10余万元,开展植树、助残、宣传等公益性活动,树立了工商银行良好的社会形象。(作者:李双路)