　　浙江在线03月26日讯

　　3月24日上午，“2012绍兴-长沙人才洽谈会”在长沙市人才市场举行。

　　上午8点多，离开场还有半个多小时，不少湖南大学毕业生怀揣个人简历来到会场，寻求适合自己的岗位，长沙市人才市场门口排起长队。记者在现场看到，绍兴市组织的古越龙山、绍兴文理学院、浙江制药、菲达环保、震元制药等30余家骨干企事业单位参会，推出495个中高层次岗位。“服装设计总监年薪20万元以上、博士教授给予45～65万元的购房补贴……”不少企业的海报上直接醒目地亮出“高薪诱饵”、具有竞争性的薪资福利待遇等，拉开“抢人”架势。

　　面对绍兴企业抛出的“绣球”，众多湖南高校大学生不再固守本土观念,而是把追求自身发展放在了择业的首要位置。招聘现场人山人海，展位前基本都被求职的大学生围得水泄不通。来自湖南理工大学土木工程专业的周金龙告诉记者，绍兴建筑业比较发达，工作前景不错，很想到绍兴工作，他们班有6个同学一起来应聘。湖南工学院的小李对记者说，为了能应聘到绍兴企业的岗位，她昨晚坐了2个多小时的火车赶过来。

　　求职的学生络绎不绝，招聘人员也应接不暇。浙江环宇建设集团有限公司人事部有关负责人笑着介绍，此次招聘会效果不错，开场不到1小时，就收到20多份简历。浙江医药新昌制药厂、浙江贝德药业有限公司等企业也收获颇丰，1小时内就收到10多份简历。

　　记者注意到，除医药化工、纺织服装、建筑规划等企业求贤若渴外，高校人才也是这次引进的重点。在长沙专场招聘会上，高校教师岗位占五成左右，学历要求大部分为中高层次学历，其中博士106个，硕士108个。绍兴文理学院元培学院人事处的何秋芳介绍，该校在本次招聘会需求的岗位多达30个。

　　据市人才市场管理办有关负责人介绍，今年，我市将进一步加大外出引才力度，预计还将赴北京、上海、东北、西北等地引进急需人才。