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青海新闻网讯 在今天的职场上，女性早已成为一道亮丽的风景。3月7日青海省人才交流中心举行“巾帼展英姿”女性专场招聘会以促进女性就业。
当天的招聘会充分体现了女性特点，财务、文职、服务、导购类岗位以及适合女性的管理和技术类岗位约占70%。文员、出纳、会计等岗位颇受女性青睐。86家用人单位共推出了1130多个岗位。其中，有一半以上的岗位是专为30岁至40岁的女性而设。据统计，当天，供求双方共达成初步意向性协议390份。
与去年举办的女性专场招聘会相比，此次招聘会不仅参与单位多，提供岗位多，而且放宽并取消了对应聘者年龄、学历、工作经验等方面的限制。记者在现场看到，不少单位在用人要求上都注明了40岁左右的女性优先。泰达公司负责招聘的王先生称，他们公司非常青睐三四十岁的女职工，因为她们更有责任心也更稳定。
据省人才市场的一位负责人介绍，在此次招聘会上，财会、文职、服务员、导购等岗位依然需求量大，工民建、水电、装饰装潢等技术岗位和中高级管理岗位对女性的需求量也增多。在采访中记者了解到，今年的女性专场招聘会透露出“涨”价的信息。据了解，今年的财务类岗位的薪资基本都在2000元以上，一些稀缺的会计主管的薪资都在7000元甚至更高。在本次招聘会上，排名前几位的招聘岗位主要有：财务、管理、导购、文秘、营销、服务员、计算机、工程类、普工、外语。其中营销、服务员等岗位因为工作压力大和发展潜力小，不受女性欢迎。(作者:大雨叶萱)
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