赵勇：切实提高各级领导干部做好信访稳定工作能力_新闻台

　　今天上午，省委党校首期信访工作专题研讨班开班。省委副书记、省委党校校长赵勇在开班仪式上强调，各位学员要珍惜学习机会，认真贯彻落实大维稳“六个以”总体要求和信访稳定“八三”工作法，切实提高做好信访工作的能力和水平，构建信访工作新格局。

　　赵勇指出，各地各部门要深刻认识做好新形势下信访工作的极端重要性，增强责任感和使命感。要认识到信访工作是维护社会和谐稳定的基础性工作，必须常抓不懈、构建长效机制，维护社会的长治久安。要认识到信访工作是一项最有效、最直接的群众工作，切实解决群众反映的实际困难，筑牢党在群众中的执政基础。要认识到信访工作是考察各级党委、政府工作优劣和绩效的重要窗口，把信访工作作为各级党委、政府工作业绩的“晴雨表”，在推动经济发展的同时，做好信访工作，维护社会和谐稳定。

　　赵勇强调，各级领导干部做好信访工作，要重点提高四个方面的能力。一要提高整体谋划推进的能力，从长远着想、抓顶层设计，创新信访工作的体制机制。二要提高多措并举、综合施治的能力，充分利用经济、政治、法律等多种手段，调动党委、政府和社会各界多种资源，形成齐抓共管信访工作的局面。三要提高解决疑难信访问题的能力，领导干部要亲自上手、争取支持，科学判断、依法决断，创新方式方法，解决信访积案、重案、难案。四要提高综合协调抓落实的能力，细化落实方案，严格督查督办，建立问责机制，真正把“八三”工作法落到实处。

　　赵勇要求，各位学员要充分利用在党校的学习机会，认真梳理、勤于总结，互相学习、互相交流、互相借鉴，真正掌握信访稳定工作的方式方法。要大胆创新，在社会管理创新的大框架下，结合各地实际，创新理念、方式、组织、机制，创造性地落实“八三”工作法。要创造一流业绩，真正把做好信访工作作为干事、成长的舞台，深入思考、大胆谋划，积极协调、破解瓶颈，确保信访工作见到实效。

　　赵勇还就如何创新信访工作体制机制、解决信访疑难问题与学员进行了交流互动，现场回答了他们提出的问题。(记者四建磊)