新工荒倒逼转型无退路_新闻台

　　=【奚旭初

　　龙年的“用工荒”从沿海进一步扩展到了中西部，而东西部农民工争夺的“角力”也陡然升级。同往年相比，今年的“用工荒”无论从程度、范围，还是结构，都出现了新特征，为此，今年的“用工荒”还演变出了一个新名词：新工荒。(2月8日东方早报)

　　从首次出现“用工荒”这个名词，至今已有10年。10年来“用工荒”犹如候鸟，年年春节之后必至。“用工荒”年年有，愈演愈烈且呈现新特征，比如今年，“用工荒”演变为“新工荒”，特点是：“招工难”更广，“用工荒”更长，“短工化”更显。其中区域性、结构性工荒已经常态化。“新工荒”席卷之下，休说沿海地区，哪个地方也难独善其身了──连传统的农民工输出地中西部地区也出现了“招工难”，与沿海展开农民工“争夺战”，遑论一直依靠外来务工者支撑的沿海地区？“争夺战”反映出最根本的一点，劳动力无限供给且廉价的时代结束了。

　　不少评论为被“新工荒”困扰的沿海地区企业出招：拿出惠及农民工的“友好型”政策，从以前的“招人不招心”变为“招人先招心”。“友好型”政策不可或缺，但绕不开的问题是，“友好”并不是谁的独门秘诀，你有“友好”，中西部也不缺。何况农民工在离家不远的地方就能找到工作，无须再做候鸟，这是中西部在“争夺战”中更有力的筹码。更不必说，沿海地区劳动密集型的低端制造业，产品附加值本来就小，增薪酬添福利的空间又有多大？东方早报今天就披露，上海郊区的一些中小制造企业，身处充分竞争的行业，利润较薄，税负较重，面临农民工缺岗，但已开不出更高的工资了。

　　从“用工荒”到“新工荒”，看似不期而遇，其实是大势所趋，反映了过“低”、过“旧”的落后生产力，一有风吹草动，就不堪承受。因此与其将“新工荒”视为困境，不如说更是“倒逼”企业转型升级。面对“新工荒”，对于粗放型经济而言，硬熬的结局无非是两个：一是熬不过去而死，二是即使熬过去，也已奄奄一息。“工荒”既是困境，更是“倒逼”。每说到要有危机感，有人总是不以为然，认为是危言耸听。其实，之所以有危机感一说，恰是因为危机还没有真正降临，因此才能让人去“感”；如果真的危机临头，那就不叫危机而叫灾难，无须你再去“感”了。

　　如果说今天还有什么值得庆幸，那么今天的“新工荒”还留出了相对的空间和时间。而不能不说的是，尽管“转型”今天已成热词，但一些地方更多地仍只是纸上谈兵，或者仅在“工荒”临头时才有“切肤之痛”，稍有缓解又得过且过，这是自误其事。加快发展方式转变，更须付诸行动。不“醒”当然不行，但“醒”了要“起”更是关键。而如果“醒”了不起身，对经济发展、产业模式不能尽快转型，仍然因循着拼廉价劳动力的老路，那么在农民工潮落之时，就真的会被晾在了沙滩上。(四川新闻网太阳鸟时评)

　　(来源:四川新闻网)