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春节假期刚过，贵州省贵阳市人才市场迎来首场招聘会。2月1日，这场针对2012届贵州籍省外高校毕业生回乡就业的专场招聘会吸引了150多家企业及1.2万名高校毕业生和社会求职人员，5157人次与用人单位达成就业意向。招聘会现场，不少大型企业员工需求达百人，机械、电子、制造行业的企业对技术人才需求旺盛。
“面试了3家企业，都有进一步面谈的机会。”来自都匀的梁雪高兴地说，自己现在就读于鲁东大学师范类数学与应用数学专业，今天一大早就和3个朋友相约坐上长途汽车，在11点赶到了人才市场。
虽是应届毕业生的专场招聘会，不少往届学生和社会求职者也前来应聘。来自贵州关岭县的小伙郭帅毕业已两年，在四川达州、重庆黔江做过教育培训，参加过3次公务员和事业单位的招考。他希望国家出台更多支持大学生创业的政策措施，让全社会对创业大学生有更大的包容。
此次招聘会，数家大中型科技有限公司、煤炭矿业公司、软件开发公司、生物技术公司抛出优厚待遇寻觅专业技术人才，其中有的企业开出10万—30万年薪招聘建筑师。航天风华精密设备有限公司人力资源部部长郑顺东表示，企业对专业技术型人才相当需要，但要挑到合适的还是不太容易，特别是专业能力强、技能应用型的高级人才比较少。
贵阳市人才市场常务副主任刘润生介绍说，春节过后，企业的“用工荒”问题较节前相比更为突出。较东部沿海地区以及发达城市相比，贵阳这样的中西部欠发达城市，有些企业给出的月薪还不到2000元，这样的薪酬待遇对求职人员缺乏吸引力。
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