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本报高安讯 (通讯员符成生、黄迎春、李莉)“述职会就像一个擂台赛,要想顺利‘闯关’,平常就得多花心思,肯下功夫,真正想事、干事。”日前,在高安市首次乡镇党委书记基层党建工作“双述双评”大会上,23名党委书记先后登台述职。这种别开生面的述职方式,让乡镇党委书记们感慨不已。今后,在高安,乡镇党委书记年终过党建“述评关”,将成为一种常态。当天的述评会上,收集到意见建议50多条,有8名党(工)委书记测评为优秀。
为把基层党建工作落到实处,该市建立乡镇党委书记就履行基层党建工作职责情况向市委全委会进行书面和口头述职,接受领导点评和现场测评的“双述双评”机制。述职大会在每年的年底举行,由市委书记主持召开。各乡镇党委书记结合工作实际,围绕如何落实“三双”工程、村账乡代管、党委班子和村“两委”班子建设等7个方面的内容进行重点述职。评定结果作为市委对乡镇党委书记及其党委工作实绩考核评价和评先评优的重要内容,作为提拔任用的重要参考依据。市委党建工作组建立“双述双评”工作台账,记录下考核结果和梳理出来的问题及意见、建议,并实行“整改销号”,责成乡镇党委书记公开承诺期限和举措。
“双述双评”制度推行以来,该市乡镇党委书记基层党建工作“第一责任人”意识明显增强,形成了“书记抓、抓书记,一级抓一级、层层抓落实、人人有指标”的党建工作格局,先后涌现出一批基层优秀党建典型。今年以来,全市23个乡镇财政收入均迈过千万元大关。
作者:符成生 黄迎春 李莉