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■两会热议
南方日报讯 昨天上午，常平人大代表团分组讨论时，公立医院和民营医院的两位代表都在会上叫苦。市委书记徐建华说，公共卫生要一碗水端平，要充分发挥各种医疗资源的积极作用。
民营医院难留人才
常平镇委书记陈桂明在讨论时建议，像加大教育投入那样加大医疗投入。这一话题引起代表尹创铸的共鸣。
尹创铸是常平一家民营医院的负责人。他说，群众在民营医院就医率不多，价格还不是主要原因。医院医疗水平的提高需要一定时期的技术积累，这样才能得到老百姓的信任。
“有课题研究，医生才能晋职。但现在申请课题民营医院很难申请到，公立医院能拿到，拿到课题医生才可以晋副高、正高。所以公立医院对中青年专家的吸引力很大，我们就难以留住人才。”尹创铸说，人才留不住，医院的技术水平就难以提高，群众信任感难以提升。
他同时表示，目前政府在购买公共医疗卫生服务时，同等条件下也倾向于公立医院。“比如孕妇产检服务，并没有说民营医院不能做，但实际上我们也拿不到。”
公立医院也有难处
尹创铸话音刚落，来自公立医院的代表单金华发言说，公立医院也有困难。
单金华说，现在公立医院医患关系紧张，特别是一些职业医闹给医务人员带来比较大的压力。她提出，公安部门能否对医院给予强力支持。她还表示，目前镇街公立医院是自负盈亏，一般门诊在社区一级解决了，医院主要解决大病治疗，但很多公共卫生服务需要由医院买单。她希望政府能加大对公立医院的扶持。
陈桂明说，现在镇街医院人财物大都下放给各镇街管理，仅靠镇街一级的投入发展比较慢。他提出，能否选择一些镇街医院由市直接投资管理，发展为区域性的中心医院，辐射周边地区，提高医院层次。
徐建华说，过去有很多韶关的护士选择跳槽到东莞民营医院工作，说明民营医院是有吸引力的，关键在于如何提高市民的信任度，提高市民医疗卫生保障水平，要利用好现有的医疗资源。
徐建华说，课题申请要让一线的研究人员提出来，不能只靠上级安排。课题研究要符合实际需要，对公立和民营医院要一碗水端平。“不能评职称会影响人才的积极性，有关部门要研究解决这个问题。”
徐建华说，政府是制度、规则的制定者，在购买医疗卫生服务时政府可以定门槛、定起点，然后公开招标。他认为，不分所有制，符合条件应当就可以参加。
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