| 央视网|中国网络电视台|网站地图 |
| 客服设为首页 |
发布时间:2011年02月19日 08:06 | 进入复兴论坛 | 来源:重庆晚报
用人单位如何评价小丽
单位A
工作态度好
能力需提高
昨日,记者联系上了小丽最先工作过的单位三福百货有限责任公司重庆分公司。该公司营销部经理李建伟说,去年8月,小丽曾在他手下干了一个多月,主要负责积分卡、客户维护、网络推广等。当时小丽每天要坐2小时公交上班,从未迟到,“工作态度值得肯定。”
但李经理说,小丽对公司软件操作不熟,业务能力还需提高。
单位B
少了点灵气
上手不太快
小丽工作过的第二家公司是重庆大地会展服务有限责任公司。谈到对小丽的印象,,该公司董事办主任黄蕙说,“少了点灵气,上手不太快”,属于“多一个不多,少一个不少”的人。
“企业并不拒绝应届大学生。”黄蕙称,公司里现在还有不少在校大学生实习,有的年轻大学生工作一两年后,就被提为中干。