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“常回家看看”入法能否唤回亲情

发布时间:2011年01月06日 18:17 | 进入复兴论坛 | 来源:新华网

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新闻链接:“过年不回家”成招聘热词

  “本店急聘汽车美容工,要求过年不回家,吃苦耐劳。”

  “过年不回家进!急聘长短途跟单员急急急”

  ……

  随着年关临近,不少员工已经开始盘算着回家过年。而在多家招聘网站上,“过年不回家”成为企业招聘、员工求职的热门关键词。

  千余岗位急聘

  “过年不回家”员工

  在赶集网搜索“过年不回家”,跳出的招聘信息多达943条,58同城网也有近200条招聘信息,招聘员工多集中在餐饮、零售、保安、库房管理以及网吧、台球厅、美容美发等服务行业。

  不少公司对过年不回家的员工开出了丰厚条件。

  “过年不回家的员工会优先考虑录用,而且待遇会好些,比如一月二月有双倍提成,过年这几天也是双倍工资。”西直门嘉茂“芭芭拉”服装店店长吴女士在电话里说。

  位于西单华威的“北京攻略”正在“急招聘过年不回家导购”,要求放低到无经验也可,不设试用期,只要春节期间可以连续工作,一般就能长期录用。

  一些兼职公司看准了春节的“空档”,给出高工资吸引春节不回家的短期员工。

  “聘过年不回家的庙会兼职。庙会活动时间在农历三十到初八。工资加倍,大概200元一天。”算下来,庙会兼职仅9天就可以挣到1800元。