湖南省郴州市苏仙区领导干部离任全面实行“阳光交接”_新闻台

　　湖南省郴州市苏仙区积极探索经济责任审计，实行有关部门密切配合，规范领导干部廉洁从政行为，完善领导干部管理监督机制，促进全区各级领导干部廉洁从政，加强腐败风险防控，促进了权力在阳光下运行。

　　建立经济责任审计台帐。对全区的经济责任审计对象进行调查摸底，建立经济责任审计台帐，会同区委纪委、组织等部门，将乡镇党政正职及区直各单位“一把手”的任职情况及单位历年接受审计情况进行统计归类，录入到经济责任审计台帐中，便于及时调阅有关情况和年度审计项目参阅。

　　该区出台了《苏仙区科级领导干部离任经济事项交接办法（试行）》。明确规定对纳入经济责任审计范围的本区党政机关、事业单位、人民团体、派出机构的主要负责人，在办理调任、转任、免职、辞职及其它原因离任等手续前，按照本办法的规定，清理单位财务货币资金、债权、债务、固定资产、对外投资和在建等情况，书面办理离任交接手续。由过去单一的依靠审计部门审计向组织、纪检监察、财政等部门共同参入审计的方式转变。通过部门合作，联动实施，重点针对领导干部在贯彻执行党的干部路线方针政策、选拔任用干部、遵守干部人事纪律；个人收入、住房、婚丧嫁娶、经费报销等是否合法合规；执行机构编制政策法规、完善单位职能配置和履职尽责；贯彻执行国家经济政策和财经法规、遵守财经纪律等方面的情况进行审查监管，注重从源头上防治腐败，充分体现和落实反腐倡廉建设的要求。2012年以来，区纪委、组织、审计、财政、人事等部门联合组织，成立三个专班先后对87名乡镇及区直“一把手”离任交接进行了监管，确保监交过程的透明、客观与公正，进一步强化了离任、接任领导任期经济责任意识，保证了领导干部职务变动时“交的明白”、“接的放心”，使经济责任审计工作真正发挥了“管干部、早预防、正党风、促发展”的效果。

　　（据湖南省郴州市苏仙区纪委信息）