| 央视网|中国网络电视台|网站地图 |
| 客服设为首页 |
新华网济南7月6日电(记者张志龙)山东省平原县王杲铺镇董路口小学服务14个村,有学生300多名,23名任课老师有一半过50岁。近两年,县里为这所小学选招进4名青年教师。校长胥廷安说:“4个小青年的到来,明显推动了教改进程,给学校带来了全新活力。”
平原县是山东省30个欠发达县之一,财政实力不强,2011年该县财政收入只有3.92亿元,但教育投入却有1.2亿元。自2005年以来连续8年“纳新”1500余青年教师,其中7成新招教师补给农村小学。
“活力”还在持续。7月3日,平原县2012年教师选招开始报名,县教育局四楼报名处挤得水泄不通。平原县县长王洪霞欣喜地说:“今年,我们共选招210名青年教师,打开县门,面向全国,只要热爱基层教育事业,符合选招条件,顺利通过考试的,我们热情接纳。”
平原县委书记马善军介绍,平原全县共有1所高中、5所初中、94处小学、15所公办中心幼儿园,4400余名在任教师,每年有140名左右的教师到退休年龄,再加上农村小学教师年龄偏高,教师队伍缺口较大。“我们把教师纳新,作为一项重要的民生工程和财政投向,不惜花重金为教师队伍注入新鲜血液,为打造省级教育示范县积蓄力量。”马善军说。
自2005年以来,这个县连续8年为县域内高中、初中、小学、幼儿园、特殊教育学校选招青年骨干教师1563名(含今年),其中有30%来自外省。连续大力度的注入新教师,使全县师资结构呈现出“年龄降低、学历提高”的喜人局面。