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青海新闻网讯 同德县认真贯彻落实省、州委有关社会管理创新工作文件精神，采取“六抓”措施，推进了社会管理创新工作。
一抓“考察”，奠定社会管理基础。先后组织试点乡镇、村(社区)负责人赴海西、海北、共和县等地考察学习，推动了工作。二抓“调研”，找准创新工作措施。组成8个调研组，开展大调研活动，形成了可操作性较强的44个相关配套文件。三抓“试点”，构建网格化管理新模式。共投资100余万元，装修了县政务服务大厅、县群众来访接待服务中心、尕巴松多镇“两中心”和尕巴松多镇科加村、第二社区等的“一会两站(点)”。四抓《村规民约》，创新村民管理。打破以往制定的村规民约内容单一、操作性、约束力不强等局限，在广泛讨论的基础上，制定了内容包括社会稳定、民族团结、生态保护和村风民俗以及邻里关系、治安管理等方面的《村规民约》，实现了村务管理由“为民做主”上升为“由民做主”的重大突破。五抓“制度”，促进责任分工落实。制定印发了《同德县社会管理创新工作督查办法》等一系列相关工作制度和办法，同时编辑下发了《同德县社会管理创新综合试点工作规范指南》。六抓“民生”，进一步建立完善了就业、养老、工伤、医疗、等民生保障机制。全县城镇新增就业岗位513人、城镇居民参加养老保险1499人、工伤保险1796人、医疗保险5099人，农牧民参合率达到99.7% (作者：秦海成 )
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