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本报6月25日讯(记者李伟锋孙振华通讯员王庚如)今天一大早，湘煤集团牛马司矿业公司矿工黄峰开着自己的雪佛兰轿车，从县城新家赶往10多公里外的铁箕山煤矿下井采煤。
据介绍，在牛马司矿业公司，像黄峰一样家安在县城，每天开着小车去矿井采煤的一线员工已有20多人。记者在矿部前操坪看到，矿工开来上班的别克、奇瑞、雪佛兰等小轿车，已排上一长串。在牛马司矿业公司，“开着小车去挖煤”这种老一辈矿工想都不敢想的事，如今已成为看得见摸得着的现实。
地处邵东的牛马司煤田，煤质以“低硫、低灰、低磷、高发热量”而著称。但历经160多年开采，煤矿一度遭遇安全事故多、开采难度大、企业包袱重、效益下降等难题，举步维艰。
2006年，牛马司矿业公司成为湖南省煤业集团公司一员。在政策性破产重组后，先后筹资近亿元，改造、完善井下生产系统，夯实安全生产基础；精细化开采煤炭，提升资源利用效率；改革用工制度，分配向一线倾斜……轻装上阵的百年老矿，青春勃发：原煤万吨用工由107人降至80人以内，年上缴利税超8000万元，已连续4年实现安全生产；一线职工月均收入高达5000至8000元。
“生产区进山，生活区进城”。公司出面，组织员工在县城一高档楼盘团购了156套住房。住房附近有山，有水，有广场，宜室宜居。
该公司还结合棚户区改造，在县城大规模建设矿工保障安置房。记者在位于县城繁华地段的明珠安置小区看到，25栋安置房已完成扫尾工程，即将有500多户矿工从矿区搬到这里安居。
该公司总经理李永友乐呵呵地对记者说，公司计划近几年建设保障安置房3000套，全面改善矿区职工居住条件，将矿工从封闭矿山搬出来，融入县城繁华的都市生活圈。
-短评
让矿工体面劳动
孙振华
不少南方的煤矿，给人的印象大多是劳动环境差、劳动待遇低。但记者来到牛马司矿业公司，看到一些矿工已住上花园洋房，上班还开着小车，眼睛顿时一亮，为煤矿工人能过上这样幸福的生活由衷地感到高兴。
南方大多数煤矿生产环境、劳动报酬不尽如人意，企业经济效益上不去无疑是一方面因素。而从牛马司矿业公司矿工生活待遇近年判若云泥的变化看，又不仅仅是由于经济效益。不少煤矿老板吃喝消费可以一掷千金，但在安全投入、职工生活环境改善上，却是“斤斤计较”，这样的事并不鲜见。
让煤矿工人有尊严生活，关键还是企业经营者心中要有矿工，在抓好生产经营的同时，将矿工生活质量的提升放到重要位置。正如牛马司矿业公司总经理李永友所言，宁愿管理层薪酬低一点，也要让矿工待遇高一点，矿工才是企业的衣食父母，一个称职的煤矿负责人，应该让矿工“有尊严地体面劳动，过上高质量的生活”。
南方地区煤矿因地质条件恶劣，开采条件差，不少煤矿已难以招到年轻的井下矿工。要改变这种现状，除尽可能采用机械化综合采煤提高劳动效率、减轻劳动强度外，还得着力抓好安全生产，提升矿工待遇，实施人性化管理，营造较好的工作、生活环境。
其实，在中国“人口红利”难再的今天，其他劳动条件与环境相对艰苦的工种和企业，要生存、发展，都不能忽视员工待遇的改善。
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