黑龙江萝北县：“三举措”促党建目标落实_新闻台

　　在基层组织建设年活动中，黑龙江萝北县按照强化“核心”、凝聚“民心”、推动“中心”的工作思路，在狠抓基层党建目标任务落实上求突破，以“三举措”变基层党建工作“务虚功”为“见实效”，实现了基层党建工作与经济社会发展的“同频共振”。

　　签状明责严管理。按照“分级负责、一抓到底”的原则，组织召开了2012年全县基层党建工作推进会议，制定下发了《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施方案》，并在完善党建工作目标考评细则的基础上，县委与各基层党（工）委，各基层党（工）委与所属基层党组织逐级签订了党建工作目标责任状，层层分解目标，明确完成时限，夯实工作责任；工作中采取半年检查、专项督查、年终联查等方式，做到党建工作与经济建设目标同步明确、考核同步进行、奖惩同步兑现，使党建工作由“软任务”变成了“硬指标”，强化了基层党组织及负责人抓党建“主业”意识。

　　定点联系作示范。充分发挥领导干部示范表率作用，坚持和完善了党建工作联系点、民情写实、带头讲党课和工作调研等机制，督促全县各级领导干部定期深入党建联系点，围绕班子建设、经济发展、活动载体等内容进行调研走访，广泛征求基层意见，了解党员群众所思所想所盼，认真研究思路对策，努力把联系点建成基层党建工作示范点，以点上经验推动面上工作，促使全县党建工作整体水平提升。截止目前，共为县级领导建立农村党建联系点17个、社区党建联系点5个、非公企业党建联系点11个，为基层党员领导干部建立党建联系点176个；共组织召开民情恳谈会90余场（次）、讲党课75余场（次）、走访调研256次、撰写调研报告156余篇。

　　例会督办促落实。成立了以县委书记为组长的基层组织建设工作领导小组，继续实行基层党建“三例会”工作制度，即县委常委会每季度召开一次党建专题会议、县基层组织建设工作领导小组每季度召开一次党建工作例会、各基层党委不定期召开党建联席会议。通过党建例会，听取基层党建工作情况汇报，研究新情况、交流新经验、部署新任务；同时，针对个别党（工）委在落实党建工作责任制和完成基层党建目标任务不力的，通过印发“党建工作预警函”督促其加强和改进，有力地推动基层党建工作向纵深发展。年初以来，围绕党建工作落实、创先争优、党务公开、“携手共建”等方面内容共召开专题会议2次、推进会议3次、联席会议15次。（康忠全）