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高质高效完成科级干部选拔任用

发布时间:2012年05月10日 15:08 | 进入复兴论坛 | 来源：天津网-数字报刊 | 手机看视频

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　　本报讯(通讯员刘学松)日前，东丽区深入推行“四个统一”，高质高效完成科级干部选拔任用工作。

　　东丽区2012年科级干部选拔任用工作于3月19日全面启动，截止至4月6日预先申报工作已基本完成，经区科级干部选拔任用工作领导小组审核通过，于5月上旬组织实施。

　　近期，区科级干部选拔任用工作领导小组召开了由各相关单位主管党务(人事)的领导和人事干部参加的东丽区2012科级干部选拔任用工作部署会。

　　为保证本次科级干部选拔任用工作各环节工作高效有序开展，区人力社保局职位管理科对本次选拔任用工作各环节时间节点和工作要求进行了详细讲解，区委组织部对区组织人事部门派出考察组成员进行了业务培训。

　　会后，科级干部民主推荐和竞争上岗工作即相继展开。本次科级干部选拔任用工作依然按照“四个统一”的工作方式开展，全区统一标准、统一程序、统一时间、统一组织实施，以确保全区科级干部选拔任用工作公开公平公正，真正将德才兼备的优秀干部充实到科级领导岗位，预计主要程序环节将在6月底前结束。

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