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浙江富阳市:推进组织系统官方微博常规化

发布时间:2012年05月07日 14:46 | 进入复兴论坛 | 来源:《中国组织人事报》 | 手机看视频


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  近日,浙江富阳市对富春先锋官方微博制定了三项管理制度,使办博工作成为该市组织工作的一项常规工作。目前,富春先锋广播1926条,平均每天广播6条,听众数破10万。

  为增强官方微博的有效性,该市建立了分栏维护制度。在微博上长期开设“微干部”、“微党建”、“微人才”等栏目,定期开展微博沙龙,由办公室指定专人负责总协调,其他科室信息员具体负责维护相应栏目。为增强官方微博的规范性,建立了管理考核制度。年初,将各单位官方微博考核与年度组织工作考核挂钩,进一步强化组工干部办博责任心;年终,根据四个季度考核结果综合评定各单位官方微博年度考核成绩。为增强参与官方微博的积极性,建立评优通报制度。每两个月在全市组织系统微博中评选“十佳微博”,先以单位自荐、管理员推荐的形式产生20条优秀微博,最后由组织部微博管理员联席会议择优确定。 (通讯员 华旭军)

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