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东北网鹤岗5月5日讯 峻德煤矿党委以“提练内功、强化素质”为宗旨，将2012年确定为“安全思想教育年”，大兴学习之风，致力打造学习型团队，引领全矿干部职工提高业务素质、筑牢安全防线。
今年以来，该党委以强化企业文化建设为切入点，围绕安全思想教育，着重开展“送安全、送关怀、送健康、送文化”活动，以培养员工做好每个规定动作为出发点，为全矿班组长以上员工购买了《矿业员工成长丛书》，并以赠书典礼为始端，以读书、品书为基础，以各种演讲、征文比赛为舞台，在企业内部轰轰烈烈地掀起了一场端正学风、改变作风、树立新风的大学习、大讨论活动热潮。
为了保证活动持之以恒地、有效地进行，矿党委采取不定期抽查、定期汇总、定期评比的形式查评活动进展情况，并将查评结果在每月的经营考评会上进行通报，奖优罚劣。为杜绝弄虚作假、摆花架子、走过场现象，各基层单位总支书记带头真抓、实学，区(科)长、副区长、工会主席、总支干事等人员分点包片地引导各连队、班组采取自学与集中学的形式进行读书学习，努力使员工的安全意识、责任意识获得新飞跃、得到新提高。
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