莫让“无会周”成为幌子_新闻台

　　福建省委决定今年在全省实施“无会周”。从4月至年底，每月的第一周（遇节假日顺延）为“无会周”。日前，省委办公厅、省政府办公厅向全省各市、县（区）党委和人民政府，平潭综合实验区党工委和管委会，省直各单位下发了关于实施“无会周”的通知。（来源：人民网）

　　笔者认为“无会周”的落实，可以使领导干部有更多的时间和精力放在密切联系群众、多下基层上，可以有更多的心思放在了解基层真实情况及群众所思所需上，有利于做到问政于民、问计于民、问策于民，解决问题、多办实事，在广大群众中树立领导干部执政为民的良好形象。

　　但是如何保障领导干部的“无会周”用在了了解民情、为民办事上，而不是当成幌子去“忙里偷闲”呢？笔者认为，这就需要制度上的管理，全民的监督，领导的自觉了。

　　在制度上加强管理。在制定“无会周”的同时，还需要明确“无会周”期间的接访任务、下乡次数、解决问题多少等具体的要求，以确保领导干部将“无会周”的时间用于深入一线办实事，沉到基层谋发展中去。

　　在监督上发动群众。群众是最好的监督者，所以应尽量发动群众力量进行监督和督促，将领导干部的接访、下乡时间进行公布，群众可以提前把自己的问题和想法总结好，集中与领导干部进行交流、沟通，提高走访效率，缩短办事时间的同时，对领导是否到访进行监督和督促。

　　在落实上提高觉悟。要想真正使“无会周”取得实效，还需要领导干部的自觉，科学安排、合理计划“无会周”的时间，不能只是走走过场，甚至把下基层当成“蹭饭”、收礼的“幌子”，要放平心态，加强党性修养，真正落实好上级的安排，担得起群众的信任，对得起自己的良心。

　　笔者希望，领导干部能够体会到“无会周”制定的良苦用心，不要将其当做幌子“忙里偷闲”，做些与工作无关的事，与群众有害的事，与争权夺利密切的事，而将时间用在基层中，将心思集中到工作上，将眼睛落定在群众中，确保实施“无会周”制度不走过场，取得实效。

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