　　连日来，施甸县由旺镇大庄村黄家店四组的村民逢人便夸，是县法院联村入户干部为他们协调了资金，及时修通了村里480米长的水泥路。这是保山市在“四群”教育中打造群众满意工程、幸福工程的一个缩影。眼下，全市从领导干部到普通党员，纷纷走出机关大楼，深入农村、企业、社区，与基层群众同吃同住同劳动，用实效将“四群”教育引向深入。

　　该市认真总结2011年以来组织开展领导干部蹲点、部门联村入户为抓手向杨善洲同志学习活动的做法和经验，在“四群”教育中以“学善洲、见行动”为主题，力争通过5年努力重点完成开展感恩教育、实施农民纯收入倍增行动等6项任务。各级各部门按照市委的要求，分别与912个村（社区）建立起长期帮扶关系，实现部门联村(社区)全覆盖；联村单位每名干部职工与1至3户困难群众结对，基本实现机关党员与农村困难户结对全覆盖。

　　去冬今春，保山市共选派1566名“四群”教育暨新农村建设工作队员组成72个工作队，深入困难多、上访多，发展慢、任务重的村（社区），挨家挨户与群众座谈，认真梳理村（社区）、村民小组和群众急需解决的困难和问题，积极协调解决群众最期盼的事。各级干部都建立《民情联系卡》《民情登记卡》，方便直接联系群众，组织考核和群众监督。下到基层的党员干部普遍反映，只有在基层，才能与群众“零距离”接触、面对面交流，才能摸到群众的脉搏，贴近群众的心窝。

　　截至2月中旬，保山市已有1.2万余名干部深入实际、深入基层、深入群众和驻村联户，联系群众近10万户；各级各部门累计发放民情联系卡11万张，记录民情登记表1.1万余份，建立民情台账5000多套，撰写调研报告600多篇；为群众办实事1013件，落实项目327个，协调资金2300多万元；收集和反映重要民情事项3211件，已解决矛盾纠纷327件。（记者贾云巍沈浩通讯员李建国）