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【人物档案】
王洪军 我国首位获得国家科技进步奖的一线工人，先后研制出50多种2000多件实用工具，获得国家专利37项。
整洁的藏蓝色西装，雅致的蓝白格领带，笑容温润而亲切第十一届全国人大代表王洪军，虽是一名来自生产一线的产业工人，身上却透着书卷气。
“要想当一名好工人，就要当一名知识型工人。在我国大力推进自主创新的过程中，产业工人同样是一支重要力量。”王洪军笑笑说。
作为一汽集团的首席钣金技师，王洪军有个响当当的绰号“工人创新专家”。他也是我国首位获得国家科技进步奖的一线工人。
其实，王洪军刚开始发明搞创新的时候，周围有不少人冷嘲热讽：“搞技术创新那是工程师的事儿，一个小工人能搞出什么名堂？”对此，王洪军淡然一笑：“谁说只有工程师才能搞创新？一线工人最了解实际，一样是创新的主人。”
十几年来，王洪军用自己的行动印证了这句话。他立足岗位，先后研制出50多种、2000多件实用工具，获得国家专利37项，直接创造经济效益达6000余万元。
“我们一线工人可能没有惊天动地的发明创造，但这些小发明、小创新同样对企业发展有推动作用，同样可以对国家和社会作出重要贡献。”王洪军言语恳切。
在王洪军声名远播之后，很多人都来讨经验，每次遇到前来请教的工友，王洪军都毫无保留地把自己的创新技术传授给大家。在一汽集团公司的支持下，他还定期到各个车间进行创新指导，带出了一支数百人的创新团队。
“以前我们常说‘做革命的螺丝钉’，建设创新型国家，急需要有理想、有头脑、有知识、有技能、有创新意识的‘螺丝钉’，这样的‘螺丝钉’多起来，创新型国家才有希望。”王洪军说。
令王洪军格外高兴的是，今年2月14日，他的同事一汽集团轿车公司点焊操作工齐嵩宇，再次捧回一个“国家科学技术进步奖二等奖”。
“技术创新让工人更有力量！”替同事高兴的同时，王洪军也有自己深层次的思考：“毕竟，能拿到国家级大奖的工人凤毛麟角，对这样的荣誉与奖励，大多数普通工人可望而不可即，如果能有一个普遍性政策，鼓励成百上千万的一线工人都努力去进行发明创新，那迸发出的力量将是不可估量的。”
出于这样的思考，2009年参加全国两会时，王洪军就曾建议国家相关部门设立“一线工人进步基金”。通过这一基金，奖励一线工人在发明、创新方面取得的成绩，提高他们的生产积极性，从而为国家作出更大的贡献。
与之一脉相承，今年两会，王洪军又带来了“提高高技能人才待遇”的建议，呼吁国家出台具体政策，搭建有效平台，切实引导大批一线工人“沉下心来，立足岗位，刻苦钻研，努力掌握现代科学技术，勇于发明创造”。
“一线工人搞创新，有自己的优势，他们在生产线上长期操作，积累了丰富的经验，对现有设备、工艺的不足之处也有深刻体察。但令人忧虑的是，目前很多工人心态比较浮躁，不愿意当工人，或者在取得一点成绩后，就想去坐办公室、当白领。所以，对技能人才建立长期稳定的激励机制，是鼓励他们坚守岗位、潜心钻研的必要措施。”王洪军说。
王洪军认为，自主创新是一个民族的行为，既要靠大批专业技术人员，也要靠工人、农民等普通劳动者的参与。
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