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佛山日报讯 记者陈训豪通讯员张喜洋报道报道：昨日，南海丹灶举办第三场春季招聘会，中小企业用工难问题依然严峻。到场参与招聘的近120家企业提供2175个岗位，结果仅有536人与企业达成初步签约意向。
“现在是员工选企业，不是企业选员工，多数员工基本不能吃苦。估计至少到5月份以后才算比较稳定，现在员工心态都是浮动的。”科威力制冷设备有限公司人事主管谢芳萍向记者吐槽，一个上午下来，十几个一线普工的缺口并没有得到满足。
本次招聘会共提供2175个岗位，招聘企业多数来自五金、模具、装配、冲压等行业。记者看到，虽然一线生产工薪资普遍看涨达到2600至3000元不等，但与现场火爆的场面相比，企业找到符合条件的求职者却不多，有的企业甚至将条件降低到“50岁以下，身体健康”。
“目标工资应是在3000元左右，正常上班8个小时，最好不要加班。周六可以接受加班，周日就不接受了。”来自河南的李冬梅希望找一份跟单的工作，但她表示符合自身要求的企业并不多。
本次招聘会进场人数约2518人，最终初步达成签约意向的人数为536人。南海区人力资源和社会保障局丹灶分局副局长朱泽豪表示，已预测到今年中小企业的招工难问题，本次招聘会已经是丹灶今年开年以来不到一个月内第三次“出手”帮扶中小企业缓解招工难问题。
2月18日，丹灶举办第一场春季招聘会，进场人数3812人，初步达成录取意向为1725人。当月月底，丹灶组织32家本地中小企业赴怀集进行扶贫招工，现场提供922个岗位。
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