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中新社南宁1月8日电 (王雪雷奥琳)在此间召开的中国人民政治协商会议第十届广西壮族自治区委员会第五次会议上，众多海外华人华侨、港澳嘉宾及广西本土政协委员指出，“人才缺乏”已成为广西经济社会发展的一大障碍。
日本冲绳华侨华人总会会长赵云茜是广西人，她说，大家都知道在广西招聘时找到人才会相对艰难，单南宁市一年有约7万名毕业生，但较好的人才多流往省外。
加拿大温哥华广西同乡会副会长梁国庆也认为，广西发展很快，但是人才匮乏是一大问题。
南宁市台商协会会长周世进也表示，台商进来南宁投资后发展遇到一些问题，人才缺乏即是其一。
以中国―东盟博览会为例，目前该项盛会也面临外语人才匮乏、会展业人才不足的问题。广西各大专院校每年均会向社会输送大批的外语人才，但多局限于小语种，英语人才匮乏。且外语人才大都倾向于赴广东、上海、北京等发达地区就业，即使留在西部地区，也以云南、重庆、四川为首选。多种因素导致广西每年能够提供的外语人才还不足展会需求人数的一半。
广西本土政协委员张刘远建议，有关方面应提供各项优惠措施留住人才，引入人才。同时，加大对区内高校相关外语及会展专业的投入力度，积极开展各项培训工作。
来自海外的华人华侨和港澳嘉宾纷纷为解决广西“人才缺乏”问题出谋划策。成谦声汇控股有限公司主席张华强先生提出，广西是否可以建设一个经济特区，引进东盟国家的企业和人才，为广西吸引更多人气。
科誉(香港)有限公司行政总裁兼首席设计师严志明先生则表示，广西想吸引更多的投资，首先必须保证政策的稳定性，其次要在人力保障方面给予支持。
据介绍，2011年广西普通高校招生18.5万人，研究生招生8100人，高等教育毛入学率达20%。广西自治区主席马飚在8日所做的政府工作报告中表示，未来广西将加强人才培养使用和区外高端智力人才引进，同时实施十百千人才工程、人才小高地和八桂学者、特聘专家制度，并加强专业技术人才队伍和高技能人才队伍建设。(完)
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