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大墙内的“双选”招聘会

发布时间:2012年01月09日 08:19 | 进入复兴论坛 | 来源:法制网——法制日报 | 手机看视频


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  本报记者余东明王家梁

  本报通讯员高鑫

  手捧就业意向书,服刑人员陈某深呼一口气,“我还有4个月就刑满释放了,将来一定努力工作,赚了钱第一件事就是把父亲的老寒腿治好……”近日,在山东省运河监狱举行的帮教联谊活动现场,陈某凭借服刑期间学得的电工技能,顺利与山东盛泉集团签订合同。

  对此,盛泉集团副总经理刘艳新说:“这几年企业发展势头好,走进高墙选择用工人员,一来是为了引入专业技能人才、满足发展所需,二来也是为了尽一个企业的社会责任,服务社会、回报国家。”

  记者在采访中了解到,此次帮教安置活动期间,有50余名临近刑满释放人员与山东省内20余家企业进行“双选”,共有15名服刑人员与企业签订了“劳动就业意向书”。

  “这种‘双选’形式的‘招聘会’每年举行一次,已经延续了很多年。服刑人员可以根据服刑期间所学技能选择用工单位,用工单位亦将根据岗位需求进行选择。”运河监狱教育科科长许大营说,他们在服刑人员刑满释放前的一年内,就把他所学技能和资格认证定期向社会用工单位推荐,这是监狱施行教育改造和安置帮教一体化工程的一个环节。

  据介绍,近年来,运河监狱根据社会、生产和服刑人员自身需要,进行“按需办学”、“订单式培训”,先后与山东理工职业学院、山东农广等院校联合办学、建立培训基地,专设涉及机械制造、农业种植技术、电器维修等,共计22个门类71个可供选择科目。截至目前,该监狱共组织培训罪犯6600余人次,其中2000余人刑满释放后步入新的岗位,重新犯罪率长期低于3%。

  来自青岛的王明殿先生听闻八监区无期徒刑服刑人员刘某有两个孩子尚未成年,无力交付学费,便当即记下了刘某的家庭地址和联系方式,承诺负担全部学费。这一善举,让刘某泪流满面,他表示一定要好好改造,重新做人。

  “举办这种‘双选’形式的‘招聘会’,目的是要拉近高墙内外的距离,增强服刑人员的重塑信心,克服其出狱后难以融入社会的心理障碍,进而达成实现‘首要标准’的目标。”运河监狱监狱长王广海说。

  本报济南1月6日电

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