继四川、山东等省之后，北京也将开通“12380”举报网站，专职受理跑官要官、买官卖官、拉票贿选等领导干部任用方面的举报线索。今年内，所有领导干部上任前都将任前公示，晒政绩。昨日（6月4日），市委组织部透露了该消息。

　　重点防范拉票贿选等

　　此前，中组部及四川、山东等省份都已开通“12380”举报网站，主要受理领导干部违反《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关法规、选人用人方面存在的问题。

　　北京“12380”举报网站正在建设中，举报细则及是否需具实名暂未透露。据市委组织部通报，网站开通后北京将拥有电话举报、信访举报、网上举报“三位一体”的举报平台，执行举报查核工作责任制、立项督察制，重点防范跑官要官、买官卖官、拉票贿选等领导干部任用方面的不正之风。

　　市委组织部发文称，今后所有干部选拔任用，尤其是“带病提拔”，都要按照规定调查任用过程。目前11区县已启用任前公示制度，即选拔任用领导干部前先通过媒体等渠道公示其履历、此前政绩。今年内，该制度将覆盖全市，18区县提拔任用官员之前均须提前公示。

　　可加大公众知情度

　　国家行政学院教授汪玉凯表示，领导干部任用历来是公众最关注的内容。开通跑官卖官举报网站及任前公示等做法，可加大公众的知情度、参与度，及时发现潜在问题。（记者王姝）

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　　今年92名干部“交叉上任”

　　北京将首次大规模统一调配使用后备干部和优秀年轻干部。今年内，92名区县局级后备和优秀处级干部将跨地区、跨部门、跨系统交流任职。前日召开的“2010年组织选派干部交流任职和挂职锻炼动员部署会”透露了上述消息。

　　92名干部平均年龄仅39.4岁，包括8名“80后”成员（年龄最小者29岁）。其中女干部14人，少数民族干部6人，非中共干部3人，92人均有大学以上学历，硕士研究生70人，博士13人。“形成有序流动，党政机关干部到区县，区县干部、国有企事业单位干部到党政机关”。市委组织部相关负责人表示，选派干部大规模交流任职有利于建立健全干部健康成长的培养机制，使干部在基层成长、从基层选拔。

　　干部挂职锻炼今年也将有“大手笔”，北京不仅选派干部到中央国家机关、中央金融机构等单位挂职，还将协调中央国家机关、金融机构、高级党外人才来京挂职。挂职锻炼的干部总数将达370人，为历年之最。

　　据悉，市商务委（市政府口岸办）航空港处处长王洪存，挂任国家商务部业务副处长；中国人民银行办公厅新闻处处长白力，挂任西城区区长助理。（记者王姝）

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