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发布时间:2010年08月16日 01:44 | 进入复兴论坛 | 来源：中国网络电视台综合
进场应聘的人员排出一公里多的长队，最长时一直延伸到黄河路。
一位求职者被富士康招聘点深深吸引。
求职现场有人1.5元一份出售空白简历。
8月14日上午，富士康科技集团同时在省、市人才市场揽下多个展位，面向社会广纳贤才。不过，在省人才市场招聘的人员，是为将在郑州航空港区的综合保税区开工的手机整机项目储备人才；而在市人才市场招聘的人员，将来要在郑州出口加工区的IT零部件项目上班。
不少人拿着郑州晚报前来应聘，这些应聘者说，就郑州晚报对富士康招聘写得细，要好好参考一下。
晚报记者 程国平 胡审兵/文
马健 张翼飞/图
富士康招聘现场：火爆异常，人满为患
省人才市场：应聘队伍从红旗路排到黄河路
14日早8点左右，省人才市场门前的队伍分成两队，从红旗路沿经二路一直排到黄河路又沿黄河路向东排开，他们中的大部分人是冲着富士康来的。
一直到10时许，这个长长的队伍都是有增无减。
对于省人才市场的工作人员来说，这样的阵势，今年除了刚过完年的那场春季人才专场招聘会，这还是头一次。
看到这么多求职者，8点30分，省人才市场决定提前半个小时打开市场大门，人们一溜烟跑向富士康展台。
当天，富士康在省人才市场设置8个摊位，一溜排开，为综合保税区手机整机生产项目招聘管理和技术人才。
另有一个摊位，是出口加工区项目在此的常设展位。
一整天，这9个摊位前全都人满为患。
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应聘者正在答题
富士康面试有这么一道题
如果一件事听了三四遍，别人又给你介绍，你烦不烦？
富士康初步面试，最看重应聘者的三种能力：语言沟通能力、专业技能和执行能力。那么，复试又会考些什么？昨天上午，记者来到富士康公司出口加工区项目的复试现场。
复试分笔试和面试。笔试持续了两个半小时，应聘者要完成英语、数学逻辑和情绪调查三种试卷。笔试成绩过关者，才能进入面试环节。
今天，富士康公司还有两场招聘。
有的数学题很像脑筋急转弯
昨天上午的笔试从9点开始，一直持续到11点30分才结束。
记者在现场数了数，有14名男子、8名女子参加答题。但门口的“亲友团”可真不少。
一位学生物工程的应届生小刘说，他同学学的是工程机械，正在里面参加复试，因为专业不对口，小刘没有报名。另一位来自新乡的王先生说，他弟弟毕业两年了，学的数控，“正在里面考呢”。 >>>详细
富士康招聘现场 记者 陈晓东 图
12日，富士康郑州厂区继续在河南人才市场“招兵买马”。上午9时，记者赶到时，富士康招聘会现场已是水泄不通，可以用“非常火爆”来形容。
当日的招聘会，富士康共设两个展位。上午9时，现场已拥满了求职者。求职者高举着简历，一边挥汗如雨，一边拼命往里面挤。一些求职者索性站在了椅子上，伸头探视里面的情况。外围的求职者则焦急等待。
在富士康招聘现场，记者看到了一个六十岁左右的大妈。大妈告诉记者，自己是替儿子来报名的。儿子工作不太满意，但是没有时间来应聘。不过，大妈在外围徘徊了半个小时，也没有找到挤进去的空隙。无奈之下，这位老人向另外一个应聘者要了富士康招聘处的联系方式，希望儿子能够通过电话报上名。 >>>详细
富士康新建的宿舍楼。 记者 马青 摄
富士康武汉科技工业园因新项目即将投产，仅台式电脑生产就需要3至4万从业人员。富士康集团前日表示，8月份招收员工7000人、9月份招聘3000人、今年最后三月再招聘5000人。今年年底前，将在武汉招收1.5万员工。到2012年左右，整个富士康武汉园区将达到8万人规模。
富士康武汉人力资源处经理张中良称：“最重要的条件就是心智成熟！”据介绍，面试时将有专业心理咨询师与应聘者进行面谈，以了解其心智是否成熟健康，从而决定是否录用。录用者每周工作5天(40小时工作制)，日加班时数小于2小时，每周至少休息一天。此外，还享有伙食补贴240元及免费住宿。其中部分员工将派往深圳厂区培训，培训期间享有深圳的薪资待遇，最低每月1200元。此外，富士康提出要招聘残障人士150名。 >>>详细
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