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发布时间:2011年05月06日 19:10 | 进入复兴论坛 | 来源：北京晚报
更令她吃惊的是，还有家长用电子邮件给她发过来一个“黑名单”，意思是坚决不要投某个学生的票，因为那个学生是她家孩子最有力的竞争对手，“有的家长更夸张，让我的孩子写选票时，尽量写估计票数最少的那几个学生，从而保证他们孩子的优势地位。”这些怪异要求让这位家长哭笑不得。“这水深吧，要分析下去，班干部选举绝对可以写一本秘籍了！”。
记者在一些教育论坛上，竟然还真的发现了所谓的“竞选秘籍”，揭示了不少校园干部竞选的“潜规则”，例如“进入四年级之后，老师相对比较固定，通常会一直跟到小学毕业。这时候就要注意经营和老师的关系了，每年教师节一定要意思一下，过年过节寒暄问候，如果教育部门有熟人的，最好打个招呼，这样在评选三好生和班干部的时候，会争取到不少优势……”
家长纵容
“套近乎、拉关系是种生存本领”
对于网上曝出的班干部竞选的种种“潜规则”，严老师表示，她并没有碰到这样的情况，其中不乏家长的主观想法，这些所谓的“潜规则”折射出了成年人世界中的功利观念，正在侵蚀孩子的心灵。
严老师认为，一些家长在理解班干部这个词时有失偏颇，认为如果孩子做了班长，那说出去自己脸上也有面子，这其实是成年人的“官本位”的思想。实际上，做班干部并不像某些人想的那样有特权和优先权，班干部最重要的是服务大家，有时甚至需要牺牲自己的时间和利益，为班级和同学服务。很多学生在竞选之前并没有将这一点考虑进去，她班上有个男生，好不容易竞选当上了劳动委员，发现每天中午都不能下楼玩，要检查班级卫生，和值日生一起打扫教室，干了几天觉得太耽误玩了，竟然提出辞职。
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