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发布时间:2010年09月21日 03:28 | 进入复兴论坛 | 来源：红网
日前，有读者反映，在福建尤溪县部分副科级领导干部的公开选拔中，有违规行为。有一名考生卓德增，是尤溪县委常委、宣传部长卓祖澍的儿子，在2010年年初刚被录用为公务员，目前还处在试用期。然而，卓德增顺利参加了这次公选的笔试和面试，并进入了体检名单。据该读者说，“尤溪县委常委已经通过卓德增为尤溪县副科级领导干部了”。（9月20日《中国青年报》）
卓德增2008年毕业于福建农林大学经管专业。2009年，他参加了三明市2009年秋季公务员招录考试并被录用。根据公务员法，“新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。”也就是说，目前卓德增尚在试用期。在尤溪县政府办发布的一份“公开选拔部分副科级领导干部”的通知中明确报考者必须有两年以上的工作经历。由此可见，卓德增符合报考条件实在有些牵强。
这可能会让不少人看不懂，2008年毕业的大学生，才20岁出头，何以在官场走的如此之快？再看看他的家庭背景，父亲是尤溪县委常委、宣传部长卓祖澍。大家很自然就会将两者联系起来，并认为这位卓德增被“潜规则”了，他之所以有今天肯定是拜他父亲所赐。这其实也是不可否认的事实。
有专家表示，现在普通人家子弟，因为父母无金钱和权力，难以进入社会上升通道；有着强大社会资源的富有家庭的孩子，可轻松步入上升通道。于是乎，“官二代”、“富二代”不但享受到了生活舒服，而且发展也是迅速的。卓德增如果是一个普通人家的子弟，不管他的才识有多厉害，他都不可能如此迅速步入上升通道。
前不久韩国外长柳明桓的“女儿特招事件”，不仅在韩国国内，在中国也是引起广泛的讨论与争议。在没有证据证明他与女儿的特招有关系的时候，柳明桓先是下令取消录取，随后公开向国民道歉，并宣布辞职。再看看国内的招录考试，尽管权贵现象已经是“地球人都知道”，但因此而被究责的实在是少之又少，丢掉乌纱帽更是罕见。究其原因，一方面源于对于公权力缺乏有效的监督，另一方面，则是国人对权力的宽容。
这样的现实语境下，只会促长了“官二代”、“富二代”的嚣张气焰。如果不加以制止，势必会造成一种更强大的权力来包打天下，这样一来，一些普通家庭出身的人要想有所作为就更难了。
面对一些违规问题和违规官员，要严格实行“零容忍”。显然，只有在这样的前提下，出现的年轻干部才不会受到群众的质疑，更不会招致舆论的声讨。也只有这样，才能让每一个人都有平等机会步入上升通道。
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