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本报讯针对公众提出的湖南省隆回县县长热线管理办公室招聘16名工作人员、存在公共资源浪费的质疑，记者23日从湖南隆回获悉，隆回县决定整合县长热线办职能，核减工作人员编制。
隆回县19日发布《县长热线管理办公室工作人员公告》，公开招聘16名事业编制工作人员（其中11名接话员），遭到公众质疑，一个问题为是否存在“浪费国家的公共资源”，另一个是是否存在为官员子女安排工作的嫌疑。
隆回县政府官方网站21日公布了有关招聘综合成绩，称共有31人入围。县政府办一名工作人员透露，目前正在审核成绩，审核完将择优录取。
为何要招收11名接话员，隆回当地官员解释，从10月8日县长热线成立来，日均来电293个，按11名接话员算，人均每天接电话26个，且接话员需要联络多个部门，按24小时值班制，实行3班倒的操作模式，“没有11个人运转不过来”。
对于是否安排官员子女就业的疑问，隆回县官方称，此次招聘符合规定，入围面试人员中没有领导干部子女。
不过，隆回官方也表示，秉着精简、高效、务实的原则，据群众意见以及对隆回县情的进一步调研，隆回县委、县政府决定整合县长热线管理办公室职能，核减工作人员编制。
不过，记者发现，此次核减的具体人员数字，仍未对外明示。
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