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重庆南川区把法治引入考核体系

发布时间:2012年03月31日 10:13 | 进入复兴论坛 | 来源:新华每日电讯2版 | 手机看视频


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  重庆市南川区积极把法治引入政府官员的政绩考核体系,将机构是否健全、工作体制机制是否完善、行政复议和应诉案件的数量及胜败诉率以及社会治安状况等纳入考核,形成了全新的干部政绩考核体系。

  据悉,把法治引入考核体系在对干部的考核中已体现出实实在在的“威力”。该区某镇政府因为对法治和民生的重视程度不够,在考核中被“一票否决”,相关负责人被降职处理。南川区相关负责同志表示,把法治引入考核体系,提升了基层干部的法治理念,有力推动了基层政府依法行政。

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