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突出地方特色 打造潍坊干部培训品牌

发布时间:2011年08月17日 22:08 | 进入复兴论坛 | 来源:潍坊--人民网


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  人民网潍坊8月17日电 潍坊干部学院以党务干部、组工干部及各类基层干部为培训对象,深入挖掘地方特色资源,有针对性地打造一批不同类型的精品课程,并选调组成了一支实践经验丰富的培训师资队伍和德才兼备的工作人员队伍,为顺利承接外省市干部培训打下了坚实的基础。先后承接了来自重庆、北京、西藏、内蒙古、四川等地多期培训班,培训效果良好,社会知名度不断提高。2010年12月,承办了全国组工干部培训现场教学暨基层干部教育培训方式方法改革交流研讨会。办学方面主要有以下三个特点:

  一、高标准选材,打造特色精品课程。有一批高质量的富有特色的精品课程是开展干部培训工作的重要保证。总结改革开放以来特别是近几年来潍坊科学发展的典型经验,潍坊干部学院将课程分为6大类进行了精心研发,包括区域化党建类、干部工作类、网络党务类、产业党建类、典型人物类、自身建设类等,共48门课程。各类课程区别不同主题和培训对象,配以互动课堂、基地现场教学、参观考察等不同的方式,开展专题授课。如寿光市产业党建课程,在课堂授课结束后,根据学员需求,参观寿光蔬菜博览园、农产品物流园、三元朱村等3-5个现场教学点,让学员在轻松愉快的氛围中学习先进经验;参观考察结束后再集体听取专家授课,由实践层面上升到理论层面,实现了课堂授课与现场观摩、教学理论和工作实践的有机结合。

  二、高质量筹备,锻造优质师资队伍。为提高备课授课水平,提高培训质量,本着“以兼为主”的原则选聘师资队伍,一批政治素养高、工作能力强、授课水平高的领导干部走上讲台。目前,潍坊干部学院共有80名兼职教师,其中组织系统领导干部40名。以“领导干部上讲台”为主题举办课程研发培训班,邀请中组部组织干部学院有关专家对76名授课人员分专题进行了培训,提高了授课质量,壮大了师资队伍。

  三、高起点规划,挖掘优质培训基地。潍坊干部学院以丰富的培训资源为依托,把宣传推介潍坊巧妙地融入授课中,在各县市区努力打造一批特色鲜明、针对性强和具有竞争力的培训基地。如寿光市学习王乐义精神的三元朱村党支部,蔬菜博览园和农产品物流园培训基地;青州市村级党组织书记队伍建设及花卉产业党建基地;诸城市党总支联建基地;安丘市党员干部案例式教学观摩基地;昌乐县大村庄党建带动机制基地,等等,共选择56处培训基地作为教学现场。多次深入基地调研,进一步挖掘课程资源,进行高起点、系统化的培训资源开发,为学院建设成特色鲜明的优秀培训院校奠定了厚实基础。同时,积极探索上级组干学院与地方干部学院合作、优势课程资源共享的培训模式。2010年,中组部组干学院共安排3个培训班次,前来潍坊培训基地进行现场教学。